Como solicito uma licença particular ? A cada 5 (cinco) anos de efetivo e ininterrupto exercício profissional junto à instituição, ressalvadas as interrupções previstas em lei e nas sentenças normativas, os professores terão direito a uma licença não-remunerada para tratar de interesses particulares, podendo ser prorrogada por iniciativa do professor e a critério do Sesi ou Senai. A licença deverá ser solicitada com antecedência mínima de 60 (sessenta) dias do início do semestre letivo, mantidas, contudo, inalteradas as vantagens contratuais durante esses sessenta dias.
O que é Garantia Semestral de Salários? É uma importante conquista dos professores, prevista nas convenções e acordos que procura dificultar a demissão imotivada. Ela garante que, no caso de demissão sem justa causa, a instituição de ensino fique obrigada a pagar salários ao professor até o fim do semestre, caso não respeite as regras e prazos estabelecidos nas normas coletivas.
Qual o procedimento caso haja alteração de carga horária?
Qualquer alteração na carga horária depende da concordância recíproca e por escrito. Se a proposta de alteração é de iniciativa do professor e a escola não concordar, o professor deve manter a carga horária ou pedir demissão. No caso da proposta vir por parte da escola, o direito é o mesmo: se o professor não concordar com a redução, cabe a escola manter a carga horária ou demitir sem justa causa, pagando todos os direitos.
Qual o é o período de férias dos professores do Sesi? Diferentemente dos demais colegas, os professores do Sesi não tiram férias agora. Julho é período para o recesso escolar. As férias estão programadas para dezembro/janeiro, como estabelece o acordo coletivo de trabalho em vigor.
Qual o é o período de férias dos professores do Senai? O acordo coletivo de trabalho dos professores do Senai estabelece o seguinte período para as férias:
- 15 dias no mês de julho, no período de 1 a 15;
- 15 dias no mês de janeiro de 2011, no período de 3 a 17
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