Já saiu o reajuste salarial do Básico e da Educação Infantil

Foi divulgado nesta semana o índice médio de inflação dos últimos 12 meses apurados pelo IBGE (INPC) e FIPE (IPC) de 3,45%. Significa que, acrescido de 1,5% de aumento real, o reajuste conquistado pelas categorias é de 4,95% e deve constar já no salário de março, pago até o dia 7 de abril, 5° dia útil.

Este ano não haverá Campanha Salarial nesses segmentos, pois a Convenção Coletiva, negociada e assinada em 2025 tem validade por dois anos, até 28 de fevereiro de 2027. Até  lá, todos os direitos conquistados estão assegurados.

Vale lembrar que, em 2026,  professoras e professores também receberão até o dia de outubro, a Participação nos Lucros ou Resultados (PLR) ou abono: 18% do salário para docentes da educação básica e 12% para as professoras de escolas exclusivamente de educação infantil, além do pagamento adicional pela elaboração de atividade avaliativa substitutiva ou adaptada e orientação de trabalho acadêmico (cláusula 63) e reajuste no vale-alimentação: R$205,00 para educação básica (aumento de 13.88%) e R$120,00 para escolas exclusivamente de educação infantil (aumento de 50%); garantia semestral de salários, bolsa de estudos integrais, adicional de 5% de hora-atividade, além do aumento superior ao reajuste nos Pisos Salariais.

Quer saber quais são todos os seus direitos? Consulte aqui a Convenção Coletiva da Educação Básica e aqui a da Educação Exclusivamente Infantil.